Labels:
Arbeidsmarkt
Leven Lang Ontwikkelen
Videos
In een snel veranderende technische arbeidsmarkt is leren en ontwikkelen onmisbaar. In deze video ontdek je wat de leercultuurscan is en hoe deze organisaties helpt inzicht te krijgen in hun huidige situatie rondom leren en ontwikkelen op de werkvloer.
Voor Hanzestrohm, een handelsonderneming in de installatietechniek, bleek de leercultuurscan een krachtig instrument om verbeterpunten, zoals meer autonomie in het werk, inzichtelijk te maken en leren structureel te versterken. Het filmpje laat zien hoe veranderende klantvragen Hanzestrohm stimuleerden om de stap te zetten van productleverancier naar kennispartner.
Medewerkers en leidinggevenden delen hun ervaringen met de scan en laten zien hoe deze hen helpt om leren en ontwikkelen onderdeel te maken van hun dagelijkse werk.
Mr. R.E.A. (Rosalie) Korevaar
Onderzoeker/Projectleider (Hogeschool Windesheim)Dr. M. (Menno) Vos
Lector Lectoraat Leven Lang Ontwikkelen (Hogeschool Windesheim)Dr. S. (Stephan) Corporaal
Lector Human Capital, Lectoraat Employability Transition (Hogeschool Saxion)M.M.A. (Mirte) Disberg - van Geloven, MSc
Onderzoeker Lectoraat Employability Transition (Hogeschool Saxion)Project: Proactieve leercultuur in het mkb |
Tool: Leercultuurscan voor het mkb |